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罢工结束有望!智利Escondida铜矿运营方同意与工会协商并修改劳动合同

2017-3-20 10:20:19 来源: 字体:  术语简释』『行情讨论』『走势图
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据外电3月17日消息,智利Escondida铜矿周五表示,运营方同意与工会协商并修改劳动合同,长达一个多月的罢工结束有望。
   Escondida铜矿是全球最大的铜矿。
   此次罢工活动始于2月9日,截至周五,必和必拓公司(BHP)旗下Escondida铜矿发生的罢工活动已持续37天,此次罢工为Escondida铜矿历史上最长的一次罢工,推动全球铜价走高,因预期供应紧
俏。
   周四,这个有着2,500名会员的Escondida铜矿的工会称,如果公司书面保证只讨论工会的三个主要诉求,工会将重回谈判桌。
   工会希望必和必拓同意不削当前合同的福利、给予新员工与老员工相同的待遇等。
   智利是全球最大的铜出口国。
   Escondida铜矿总裁Marcelo Castillo对记者表示:“我们特去此函,周一可能会会晤。”
   他表示:“公司已经制定了新的薪资、奖金和福利制度。”
   他称:“在我们的答复中,我们已经提及上述三点及其他。”但他未提供更多细节,也未提到是否公司已经书面保证只讨论工会的三个主要诉求。
   当地媒体报道称,新的合同包括给予工人17,000美元的奖金,此前的奖金金额为12,000美元,而工会所要求的奖金金额为38,000美元。
   当地报纸La Tercera道称,新的劳动合同亦同意工会提出的维持福利的诉求,并给予新员工与老员工相同的待遇。
   在2月,熟悉谈判情况的知情人士曾表示,此前判陷入僵局一部分是由于部刚刚制定完成的劳动法,该法典将令工会重新获得几十年前被剥夺的权利。新劳动法将在4月生效,但其条款却已经影
响着工会的谈判立场。
   工会称,在Escondida铜矿,劳资双方争论的焦点是必和必拓所提出的一建议,即新入职供应福利少于老员工。工会称,这是必和必拓破坏新劳动法条款的一项计谋。
   按照劳动法条款,公司在薪资谈判中提出的员工福利待遇不得低于前次合同中的容。工会领袖称,如果新员工的福利少于他们的工友,可能会降低未来几年下一轮薪资谈判的谈判底线。
   Castillo称,Escondida不会重启矿山或港口运作,给予工人考虑新待遇的机会。
   工会并未立即予以置评。
   Escondida铜矿主要由必和必拓控股,力拓和包括三菱商事在的日本企业持有小部分股权。Escondida铜矿去年生产铜逾100万吨,约占全球铜总产量的5%。
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